先月、大阪府の最年少知事に就任されたＨ氏。
昨日の新聞を見て、「リーダーだ」と思わずにはいられませんでした。
教育改革について今まで発言してきたことが「机上の空論」だったと。
教育現場を見ずに発言してしまったことに自戒を込めていらっしゃいました。
企業の不祥事と、よく似ているなぁと。
間違い、クレームは起きるものです。
それを０％にしようとする姿勢のリーダーは、事態が起きた後、早いです。
自分がダメなときも、ちゃんと真摯に向き合う。
それを、社内の部下が見て、取引先が見て、消費者が見て。
事態が最小限で沈静化していったり、「対応が良かったね」と人も納得する。
私もそうでありたいように。
自分が間違っていたら、直ちに修正をかければいいと思います。
ここを早くするだけで、まるで印象が変わってきますよね。
日々、どこを向いて仕事をしているか…
その姿勢を問われるのは、仕事に対する姿勢ですね。
仕事ができる喜び、仕事を愛していきたいと思います。
|
